Инспектор по кадрам и председатель профсоюзной первичной организации Татьяна Мишур во время встречи рассказала, что в сельхозорганизации сейчас трудится 88 человек, порядка 15 из них задействованы на уборочной. Передовиков жатвы отмечают и поощряют, об их достижениях рассказывает специальный стенд, страницы районной газеты. «Люди стараются, — отметила Татьяна Мишур, — спасибо «БНБК-АГРО», работники получают достойную зарплату, в хозяйство стали возвращаться те, кто когда-то ушел. В августе ждем молодое пополнение — троих специалистов».
О том, что стало проще работать, нет проблем с топливом и запчастями, ускорились темпы работы, говорил и директор «Заря Коммуны» Юрий Алёхно. В тоже время есть и проблемы: нарушение трудовой дисциплины, нехватка ответственных работников, тех людей, на которых всегда можно положиться. При этом привлечь кадры в сельское хозяйство, по словам руководителя, очень сложно.
«Недостаток кадров в сфере АПК — проблема не только Глусского района, — отметил в завершении встречи Дмитрий Янков. — Необходимо работать над этим, правильно привлекать, мотивировать кадровый потенциал, создавать достойные условия труда. В Глусском районе заметны положительные сдвиги в сельском хозяйстве, рост показателей, зарплаты. Люди настроены на работу. Профсоюзы, в свою очередь, намерены поддерживать и поощрять передовиков АПК».
Анна АВТУХОВА
Фото автора
Руководство [1]
Ссылки в статье:
[1] Руководство: https://mogilev.1prof.by/about/management/