Какие консультации дали профсоюзные юристы жителям Могилевщины
Правовой прием граждан прошел во всех регионах Могилевской области. Профсоюзные юристы дали бесплатные консультации по вопросам, связанным с защитой трудовых прав и социально-экономических интересов. На первый правовой прием в 2025 году пришли 63 человека.
Молодой работник одной из бобруйских организаций недавно стал папой. Как любящий муж и отец посчитал, что было бы правильным побыть некоторое время рядом с супругой, помочь ей на первых порах с малышом. Вот только загвоздка – отпуск он уже полностью использовал, а «за свой счет» наниматель не отпускает. Вопрос «как быть?» решил адресовать главному правовому инспектору труда областной организации профсоюза работников здравоохранения Максиму Шведу. Ответ юриста молодого отца обрадовал.
– В соответствии со ст. 186 Трудового кодекса наниматель обязан предоставить отпуск отцу (отчиму) при рождении ребенка. Такой отпуск предоставляется без сохранения заработной платы продолжительностью не более 14 календарных дней единовременно в течение шести месяцев с даты рождения ребенка по письменному заявлению отца (отчима), – проинформировал главный правовой инспектор труда.
Вместе с тем, обратил внимание Максим Швед, коллективным договором или нанимателем могут быть предусмотрены иная продолжительность и (или) оплата отпуска при рождении ребенка.
Остался удовлетворен встречей с профсоюзным юристом и житель Чаусского района, ранее работавший в частной организации в другом регионе. При увольнении наниматель удержал из его выходного пособия алименты. Главный правовой инспектор труда Инна Чеботаревская пояснила, что эта выплата относится к категории компенсационных, к которым взыскания не применяются. Бухгалтер организации получил от профсоюзного юриста предельно понятный месседж – удержанные средства мужчине следует вернуть.
В Хотимском районе был поднят вопрос будущего контракта. Работник местного жилкомхоза поинтересовался: как продлить трудовые отношения (срок заключенного контракта истекает через три месяца)?
Главный правовой инспектор труда областной организации профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий Татьяна Судакова проконсультировала:
– В соответствии с отраслевым и областным соглашениями наниматель обязан продлевать контракт до истечения максимального срока его действия или заключать контракт на новый срок не менее 5 лет с работником, не допускающим нарушение исполнительской или трудовой дисциплины.
В время приема мужчине была оказана помощь в написании заявления о продлении контракта, а нанимателю разъяснено, что гарантии, предусмотренные Соглашениями, являются минимальными, они не могут быть изменены в сторону снижения социальной, правовой и экономической защищенности работников.
А вот вопрос жительницы Дрибинского района потребует более детальной проработки профсоюзных юристов. Женщина занимается воспитанием приемных детей и имеет на этот счет трудовой договор с государством. Документ официальный, но не предусматривает дополнительных гарантий. В отличие от контракта, который также может заключаться с людьми, взявших на воспитание детей. Главный правовой инспектор труда областной организации профсоюза работников леса и природопользования Дмитрий Мордачев вопрос, имеющий некоторые юридические нюансы, взял на контроль. Если основания для замены трудового договора на контракт будут «железными», то за положительным решением дело не станет.
Всего за профсоюзной юридической помощью 20 января обратились 63 человека. Традиционно во время правовых приемов к профсоюзным юристам присоединились сотрудники прокуратуры. Совместная работа позволяет оперативно решать проблемы и помогать людям в самых разных вопросах. Например, в Горецком районе на прием пришел работник одного из местных предприятий, который поступил на заочное отделение факультета экономики и права в МГУ им.А.Кулешова. Молодой человек мечтает стать юристом и попросил помощи с прохождением практики в прокуратуре и… (просить так просить!) с предоставлением в недалекой перспективе работы. Прокурор Горецкого района Александр Тарасюк на практику взять готов, а что касается службы в прокуратуре, то все зависит от самого будущего юриста. Как говорится, молодым везде у нас дорога. Дело за желанием.
