При приеме на работу в строительную организацию обратил внимание, что трудовой договор подписан начальником участка. Может ли начальник участка заключать (подписывать) трудовые договоры?
Ответ: В соответствии с ст.1 Трудового кодекса РБ наниматель – юридическое или физическое лицо, которому законодательством предоставлено право заключения и прекращения трудового договора с работником.
Ответ: От имени нанимателя трудовой договор может заключать руководитель, действующий на основании Устава.
В то же время руководитель организации вправе делегировать часть своих полномочий, в частности, полномочия на заключение трудового договора с работниками и издание соответствующих распорядительных документов другим работникам. Указанные права руководителя подразделения, в вашем случае начальника участка, могут быть предусмотрены, например, в приказе о делегировании полномочий, доверенности.
В случае подписания трудового договора не уполномоченным на это лицом, такой договор может быть признан недействительным.