1prof.by — информационный портал федерации профсоюзов Беларуси
Могилевское областное объединение профсоюзовНовостиУволить нельзя продлить. Две истории трудовых отношений
03 мая 2024

Уволить нельзя продлить. Две истории трудовых отношений

Почти одновременно в Могилевское областное объединение профсоюзов обратились работники двух разных предприятий. Один жаловался на то, что не получается расторгнуть контракт с нанимателем по уважительной причине. Другой, наоборот, просил содействия в восстановлении на работе.

Оказалось, уволиться слесарю-ремонтнику потребовалось в связи с переездом в другой город. Он указал этот факт в заявлении, однако наниматель его не подписал, объяснив тем, что не считает данную причину веской. По закону досрочное расторжение контракта возможно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности либо если наниматель нарушил законодательство о труде, условия коллективного договора или контракта, а также по другим причинам, которые предусмотрены ст.41 Трудового кодекса. В частности, постановлением Пленума Верховного суда от 21.12.2023 г. № 9 «О применении судами законодательства при рассмотрении гражданских дел о прекращении трудовых договоров» уважительными причинами признаются те, которые связаны с состоянием здоровья, выходом на пенсию, изменением места жительства, уходом за больными членами семьи. – Да, работник могилевского предприятия собрался переезжать в райцентр, однако никаких подтверждающих документов не представил, – поясняет правовой инспектор труда Могилевской областной организации профсоюза работников отраслей промышленности «БЕЛПРОФМАШ» Анна Масько. – Основанием для досрочного расторжения контракта могут стать свидетельство о смене регистрации, документ о приобретении в собственность недвижимости в другом городе либо заверенная копия приказа о переводе супруги на работу в другой населенный пункт вместе с копией свидетельства о заключении брака. Получив консультацию профсоюзного юриста, слесарь-ремонтник собрал необходимые бумаги и отправился к нанимателю. – Консультация потребовалась и руководителю, – признается правовой инспектор труда. – Подтвердила, что в случае отказа в досрочном расторжении контракта подчиненный вправе обратиться в суд. После чего дело разрешилось в пользу члена профсоюза. Во втором случае наниматель хоть и предупредил работника об увольнении ровно за месяц, однако с приказом о не продлении с ним контракта не ознакомил. Контролер измерения продукции увольняться не планировал, поэтому зацепился за эту ошибку и теперь вправе составить исковое заявление в суд. – Да, работник может восстановиться на предприятии в прежней должности и даже потребовать компенсацию за вынужденные прогулы по вине нанимателя (ст.243, 244 ТК), – утверждает Анна Масько. – Но для начала попробуем решить проблему в досудебном порядке. Надеюсь, стороны придут к компромиссу, сэкономив время и деньги.

Виктория БОНДАРЧИК

Областные новости

04 ноября 2024

На малой родине Президента. Профсоюзный актив посетил знаковые места Шкловского района

Профсоюзный актив Могилевской областной организации Белорусского профсоюза работников культуры, информации, спорта и туризма побывал в Шкловском районе.

04 ноября 2024

“Олимпиец” стал ареной спортивных баталий: завершилась XVII спартакиада РУП “Могилевэнерго”

В Могилеве прошла XVII летняя отраслевая областная спартакиада среди работников РУП «Могилевэнерго». 11 команд представили филиалы предприятия.

04 ноября 2024

Как будут работать медучреждения в большие ноябрьские выходные

Минздрав утвердил график работы учреждений здравоохранения для организации оказания медицинской помощи населению в выходные и праздничные дни в ноябре.

04 ноября 2024

Могилевская областная организация Профсоюза работников госучреждений подвела итоги пяти лет работы

Могилевская областная организация Белорусского профессионального союза работников государственных и других учреждений подвела итоги пяти лет работы и выбрала руководителя. В работе XXIII отчетно-выборной конференции принял участие лидер отраслевого профсоюза Сергей Потапенко.

04 ноября 2024

Работники большого предприятия Могилевщины получили трудовые гарантии после вмешательства профсоюзов

Нарушение контрактной формы найма обнаружила при мониторинге правовая инспекция труда Могилевской областной организации Белорусского профсоюза работников леса и природопользования. После вмешательства профсоюзного юриста у работников большого коллектива наконец-то появились трудовые гарантии.

Районные новости

04 ноября 2024

178 молодых специалистов нашли в этом году первое рабочее место в учреждениях и на предприятиях Осиповичского района

Молодежь работает в Осиповичском районе на железной дороге, в цехах завода автоагрегатов, школьных классах и на сельхозобъектах. За ними будущее, перспективы развития этого района и его отдельных отраслей. 

01 ноября 2024

Александр Лукашенко поздравил Федерацию профсоюзов Беларуси с 120-летием профсоюзного движения страны

В этом году самая массовая общественная организация Беларуси отмечает свой 120-летний юбилей. “С начала прошлого века профессиональные союзы неустанно стоят на защите прав и интересов человека труда. Солидарность, справедливость, стремление работать сообща на благо страны – эти принципы всегда были и остаются основой вашей работы”, – говорится в поздравлении. Глава государства отметил, что эстафету по […]

01 ноября 2024

Владимир Цумарев поздравил участников профсоюзного движения Могилевской области со 120-летием профсоюзов Беларуси

Дорогие друзья! Вот уже 120 лет белорусское профсоюзное движение стоит на защите прав и законных интересов трудящихся. Меняется время, но неизменны наши задачи.

МОГИЛЕВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ ПРОФСОЮЗОВ

88
городских и районных организаций отраслевых профсоюзов;
23
городских и районных объединений профсоюзов;
3129
первичных профсоюзных организаций;
1957
профсоюзных комитетов;
4646
профгрупп;
337775
членов профсоюзов, из них 23908 учащихся, 35304 неработающих;
94,2%
составляет охват профчленством среди работников предприятий и организаций, среди учащейся молодежи 98%;

Карта сайта