Белыничский социальный пансионат «Пралеска» посетил лидер профсоюзного движения Могилевщины Владимир Цумарев. В рамках акции «Уважение, забота, ответственность» для проживающих передан новый телевизор.
– В каждом холле пансионата есть телевизоры, которые пользуются популярностью. В связи с расширением психоневрологического отделения, организовывается заселение нового этажа. Там как раз не доставало нового телевизора. Надеюсь этот подарок, принесет радость постояльцем, – отметил Владимир Цумарев.
Упреждение «Пралеска» рассчитано на 300 человек и на данный момент пансионат имеет психоневрологическое направление. Ежедневно медицинские работники заботятся о пожилых людях: моют, убирают, стирают, кормят – делают жизнь проживающих более комфортной.
– Мы стараемся, чтобы проживание было более спокойным, удобным и современным. Вся жизнь, которую мы вокруг них строим, – реабилитирующая среда. Нашему медицинскому обслуживанию стоит позавидовать – ежедневный медицинский контроль. В любое время суток медперсонал всегда на чеку. Поэтому страхи пожилых людей стараемся нивелировать. С нами они могут быть уверенны в своем будущем, – рассказывает директор учреждения Светлана Зайковская.
Кроме медицинского обследования делается акцент и на трудотерапию. Сейчас, в осенние дни, постояльцы заботятся об уборке территории, сборе яблок с местного сада, ухаживают за домашними животными. Так же есть возможность посещать разнообразные кружки по интересам: театральную и вокальную студии, занятия по рукоделию. Кстати, в одном из залов постояльцы вместе с руководителем, организовали выставку картин из соломы к Году качества.
О комфортабельном проживании и интересном досуге пекутся 183 сотрудника, среди которых есть и молодые специалисты. К слову, коллективный договор здесь предусматривает широкий ряд преференций для молодых работников. Например, предоставляют компенсации в связи с переездом на работу в другую местность. При заключении контракта им устанавливают дополнительные меры стимулирования труда, в том числе доплату за контрактную форму найма в размере 50 %. Важный стимул работать качественно – дополнительный отпуск 5 календарных дней с сохранением заработной платы. Есть возможность у молодых специалистов и частично компенсировать свои затраты на аренду жилья.
Напомним, в Беларуси проходит акция «Уважение, забота, ответственность», суть которой — подчеркнуть ответственность нынешних поколений перед людьми старшего возраста и оценку их вклада в развитие государства. Акция продлится до конца октября.