1prof.by — информационный портал федерации профсоюзов Беларуси
Могилевское областное объединение профсоюзовНовостиОтпуск начинается в субботу. Правовые вопросы и ответы профсоюзного юриста
11 декабря 2023

Отпуск начинается в субботу. Правовые вопросы и ответы профсоюзного юриста

Как поехать в командировку на личном транспорте, не нарушив трудовое законодательство, и обязательно ли оформлять обходной лист перед увольнением?

Отвечает главный правовой инспектор труда Могилевской областной организации Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий Татьяна СУДАКОВА.

  • – Проживаю и работаю в Могилеве, а мужа направили на военную службу в Минск. В связи с этим хочу переехать к нему. Обязан ли наниматель прекратить со мной контракт и по какому основанию может уволиться жена военнослужащего?
  • Ольга З., Могилев

– Контракт можно расторгнуть по требованию работника (ст.41 Трудового кодекса (ТК) либо по соглашению сторон (п.1 ч.2 ст.35 ТК).

Контракт подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, иных уважительных причин, препятствующих выполнению работы по трудовому договору (ч.1 ст.41 ТК). К последним как раз относится перевод мужа или жены в другую местность, в том числе для прохождения военной службы. В данном случае вам необходимо документально подтвердить уважительность причины своего увольнения (представить справки, справки-вызовы, выписки, заключения, штамп регистрации в паспорте и иные документы).

  • – Работаю слесарем механосборочных работ. В октябре 2023 года лишен премиальных доплат в связи с халатным отношением к выполнению своих обязанностей – допустил брак в работе. В итоге зарплата за октябрь оказалась меньше минимальной. Могу ли рассчитывать на доплату?
  • Игорь Р., Чаусы

– Не можете. Минимальная заработная плата (месячная и часовая) – государственный социальный стандарт в области оплаты труда, который наниматель обязан применять в качестве низшей границы оплаты труда за работу в нормальных условиях в течение нормальной продолжительности рабочего времени при выполнении обязанностей сотрудников, вытекающих из законодательства, локальных правовых актов, трудового договора (ч.1 ст.59 ТК).

Таким образом, доплата до минимальной зарплаты не производится в случае лишения работника премии за невыполнение трудовых обязанностей.

  • – Решил уволиться. Наниматель не против, но требует, чтобы предварительно я оформил обходной лист. Правомерны ли его действия?
  • Дмитрий Лютенков, Кричев

– Да. Наниматель может попросить работника оформить обходной лист. Однако отказ руководителя выдать сотруднику при увольнении трудовую книжку и произвести с ним окончательный расчет при отсутствии обходного листа является грубым нарушением трудового законодательства.

Выдача трудовой книжки производится в день увольнения. В случае задержки по вине нанимателя работнику выплачивается средний заработок за все время вынужденного прогула, а дата увольнения при этом изменяется на день выдачи трудовой книжки (ст.79 ТК).

  • – Собираюсь в отпуск с 2 декабря (суббота), при этом работаю на пятидневке (суббота и воскресенье – выходные). Наниматель говорит, что с выходного дня отпуск не оформляется. Так ли это?
  • Екатерина Игнатенко, Бобруйск

– Не так. Трудовой отпуск может быть предоставлен с любого календарного дня, согласованного работником с нанимателем (ч.3 ст.168 ТК).

Помните, что отпуск предоставляется за работу в течение рабочего года (ежегодно). Он исчисляется в календарных днях (ч.1 ст.151 ТК). Государственные праздники и праздничные дни, приходящиеся на период трудового отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются и не оплачиваются (ч.2 ст.151 ТК).

  • – В колдоговор организации включено условие о выплате зарплаты дважды в месяц – 15-го и 25-го числа. В то же время тем, кто трудится по контракту, зарплата выплачивается один раз – 2-го числа каждого месяца. Правомерно ли это?
  • Инна, Круглое

– Неправомерно. Контракт, заключенный с работником, должен предусматривать дни и периодичность (не реже одного раза в месяц) выплаты заработной платы (п.1 ч.1 ст.261-2 ТК). Однако в вашем коллективном договоре указана периодичность ее выплаты – два раза в месяц – и оговорка о возможности установления в контракте иной периодичности отсутствует. Чтобы выплачивать зарплату на основании контракта раз в месяц, в колдоговоре должно быть такое условие.

С учетом ч.3 ст.19, ст.362, 365 ТК пункты контракта, ухудшающие положение работника по сравнению с коллективным договором, не­действительны.

  • – Являюсь гражданином Российской Федерации. Могу ли устроиться на дистанционную работу в Беларуси?
  • Юрий, Брянск

– Да, но с условием. Граждане Беларуси и России имеют равные права в оплате труда, режиме рабочего времени и отдыха, охране и условиях труда, других вопросах трудовых отношений. Их деятельность регулируется на основе трудового договора (контракта) в соответствии с законодательством о труде (ст.7 Договора между Республикой Беларусь и Российской Федерацией о равных правах граждан от 25.12.1998 г., п.1 ст.97 Договора о Евразийском экономическом союзе от 29.05.2014 г.).

Таким образом, для приема на работу вам не требуется специального разрешения. Однако заключить трудовой договор с выполняющим дистанционную работу можно только при его личном присутствии. Сделать это необходимо по месту нахождения нанимателя (ч.1 ст.307-2 ТК).

  • – Можно ли направить в командировку работника на личном транспорте?
  • Егор Гуреев, Могилев

– Можно, предварительно оформив договор или дополнительное соглашение к трудовому договору (контракту) об использовании личного автомобиля в служебных целях. Причем договор можно заключить как на длительное время, так и под конкретную командировку. В договоре стороны оговаривают условия и порядок выплаты компенсации за использование личного автомобиля в служебных целях (ст.106 ТК).

Подготовила Виктория БОНДАРЧИК
Фото Степана ТЮШКЕВИЧА

Областные новости

23 ноября 2024

Определены победители конкурса на лучшую листовку по охране труда и пожарной безопасности среди организаций здравоохранения Могилевщины

Подведены итоги конкурса на лучшую листовку по охране труда и пожарной безопасности среди организаций здравоохранения Могилевской области. Об этом сообщили в обкоме Белорусского профсоюза работников здравоохранения.

23 ноября 2024

“Твоя страна – твой выбор”. Старт общественно-патриотическому проекту дали профсоюзы в Могилевской области

Инициатива областной организации Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий приурочена к электоральной кампании по выборам Президента. Она предполагает серию встреч с трудовыми коллективами предприятий и организаций.

22 ноября 2024

Юрий Сенько: «У трудовых коллективов есть понимание того, что страна добилась высоких результатов»

Председатель ФПБ Юрий Сенько с рабочим визитом посетил Новополоцк. В ходе поездки лидер национального профцентра встретился с трудовыми коллективами ОАО «Нафтан» и ОАО «Новополоцкбыт». Говорили о перспективах развития предприятий, гарантиях работникам, а также актуальной текущей повестке: предстоящих выборах Президента Беларуси и важности осознанного подхода к главному политическому событию страны. Как отметил Юрий Сенько, в период […]

22 ноября 2024

«Открытый микрофон с Президентом». Александр Лукашенко встретился со студентами белорусских вузов

Очередная встреча на этот раз прошла в стенах Минского государственного лингвистического университета. Кроме студентов этого вуза, на мероприятие также приглашены представители профессорско-преподавательского состава, студенты, магистранты других учреждений образования. В их числе Академия управления при Президенте, БГУ, БГЭУ, БГПУ, Международный университет «МИТСО». При посещении университета Президент подчеркнул важность мотивации студентов как к обучению, так и ведению […]

22 ноября 2024

Александр Басенко: «Профсоюз всегда подставит плечо»

Председатель Могилевской областной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения встретился с коллективом Могилевской областной клинической больницы.

Районные новости

23 ноября 2024

“Твоя страна – твой выбор”. Старт общественно-патриотическому проекту дали профсоюзы в Могилевской области

Инициатива областной организации Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий приурочена к электоральной кампании по выборам Президента. Она предполагает серию встреч с трудовыми коллективами предприятий и организаций.

22 ноября 2024

«Открытый микрофон с Президентом». Александр Лукашенко встретился со студентами белорусских вузов

Очередная встреча на этот раз прошла в стенах Минского государственного лингвистического университета. Кроме студентов этого вуза, на мероприятие также приглашены представители профессорско-преподавательского состава, студенты, магистранты других учреждений образования. В их числе Академия управления при Президенте, БГУ, БГЭУ, БГПУ, Международный университет «МИТСО». При посещении университета Президент подчеркнул важность мотивации студентов как к обучению, так и ведению […]

22 ноября 2024

«Марафон единства»: Профсоюзы готовят сюрпризы

Могилев 22 и 23 ноября станет очередным эпицентром Республиканской общественно-культурной акции "Марафон единства". Участников ждут незабываемые эмоции, яркие мероприятия и звездные гости.

МОГИЛЕВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ ПРОФСОЮЗОВ

88
городских и районных организаций отраслевых профсоюзов;
23
городских и районных объединений профсоюзов;
3129
первичных профсоюзных организаций;
1957
профсоюзных комитетов;
4646
профгрупп;
337775
членов профсоюзов, из них 23908 учащихся, 35304 неработающих;
94,2%
составляет охват профчленством среди работников предприятий и организаций, среди учащейся молодежи 98%;

Карта сайта